2、负责服装内的版型、尺寸标准制定；

3、负责版师的工作分配考核、技术指导、审版、检查纸样；

4、针对版师的技能水平和生产部的样版问题反馈定期对版师进行技能培训、提高版师技能；

5、负责版房技能资料的准确无误并承担责任，指导大货生产；

6、有协助精神、能结合团队提高整个部门的工作效率；

7、有极强的样版质量检查与控制能力，能够带领团队完成公司工作指标；

8、组织安排、指导样衣和制版的工作，根据设计师的要求及设计说明进行样衣制作，确保样衣质量。

岗位要求：

1、五年以上工作经验，精通女装生产及工艺流程，

2、沟通协调、管理能力强，能把控版房制版进度及品质把控;

3、处理事情能力强，能根据公司发展做些调整、方案.