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深圳市青青果商贸有限公司陈列师招聘人数『1』

更新时间：2009/10/10

浏览数：1973


陈列师

基本需求

招聘种类：	全职	职位种类：	市场营销 - 店铺策划
最低学历要求：	专科以上	工作地区：	深圳
工资水平：	面议	更新日期：	2009/10/10
年龄要求：	20-35岁	招聘对象：	不限
性别要求：	不限	工作经验：	2-3年

职业描述

工作职责：
1.负责终端店铺的服装陈列、模特出样、主题橱窗的设计、制作及实际操作。
2.负责终端店铺陈列的培训与考核。
3.负责终端店铺陈列的执行与考核。
4.负责竞品的市场活动的收集及汇报。
5.负责每季产品的陈列手册的设计、撰写与编辑并对终端进行培训。
6.负责品牌各类模特走秀、服装发布会等推广活动的服装搭配、陈列和回收。
7.实时动态的对终端店铺的商品陈列进行跟踪与调整。
8.负责陈列道具的设计、选购与发放。
9.完成上级主管交办的其它工作。
条件要求：
1.服装设计或艺术设计等相关专业毕业，35岁以下，三年以上陈列工作经验。
2.对服装买场、服饰店铺陈列有系统地认识各丰富培训经验。
3.敏锐的流行时尚感觉,熟悉服装的色彩、面料及其搭配，熟悉橱窗和店面的陈列。
4.熟悉使用陈列所需各类设计、办公软件。
5.身体健康,能适应出差。
6.懂服饰消费心理，沟通表达能力佳，艺术感强。
7.懂摄影知识更佳。

(温馨提示：个人申请职位时，请注册填写简历后登陆申请，企业会更大机会选择你)

公司简介

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青青果服饰设计有限公司和青青果制衣厂是在香港注册的，从事1-15岁之间的儿童服饰设计、生产的专业公司，在拥有一整套先进生产流水线的同时，更以"款式新颖、质量第一、信誉第一"为奋斗目标，创立了"青青果Greenco"品牌童服，在进入国内市场几年的发展历程中，赢得了广大客商的一致好评，享有极高声誉。青青果服饰（原名青苹果）于一九九七年开始进入国内市场，推出小、中、大童组系列，在品牌推广上导入了国际流行的CI理念，做到了青青果在各方面视觉统一，即连锁店的店面色彩、布置的视觉的统一，童服的吊牌、包装、优惠卡、POP等等的宣传品的设计统一。由于形象到位，产品质量到位，青青果服饰发展速度迅猛，现已在深圳设立了多家连锁店，在全国许多城市均设有加盟连锁店。
　　青青果童服以领导童装潮流、颜色丰富、线条简洁而新颖作为设计理念，区别于传统的童服设计，为了迎合现代人追新求异的思想，以前卫、个性化的表现手法，填补了现代童装系列的空白。突显儿童性格的天真、活泼、可爱一面的同时，又充分体现孩子够酷、够靓，突出了孩子的个性。由于服饰风格突出，穿着舒适青青果童服很快就引起了国内媒体的关注，并受到一致好评。在新世纪，青青果童服会在规模不断壮大的前提下，不断地应用现代化的管理方式，积极参与国内、国际服装市场交流，为客商提供更多创意、前卫的服饰。

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