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深圳市曼芭服饰有限公司行政主管招聘人数『1』

更新时间：2006/5/15

浏览数：841


行政主管

基本需求

招聘种类：	全职	职位种类：	行政人事 - 人力资源部经理
最低学历要求：	专科以上	工作地区：	广州
工资水平：	面议	更新日期：	2006/5/15
年龄要求：	不限	招聘对象：	不限
性别要求：	不限	工作经验：	1年

职业描述

要求有服装公司行政部门相关工作经验3年以上，熟悉政府办事流程，处事灵活，对外办事能力强，有亲和力，沟通能力强，能承担工作压力。

(温馨提示：个人申请职位时，请注册填写简历后登陆申请，企业会更大机会选择你)

公司简介

暂未上传Logo

深圳是中国流行、时尚的最前沿，而深圳市曼芭服饰有限公司作为新兴的女性服装品牌，能够用短短的五年时间在这里立足，成为女士衣橱的新宠，足见其对市场的把握和在竞争中的优势。
曼芭现有的成绩证实了我们最初的市场定位和领导思想的准确性。有意识的现代化管理是我们独特的时尚的管理模式。在逐步以品质、信誉占领市场后领导班子将今年定为“曼芭形象年”。在越来越多元化的市场形式下，我们不主张追随已有的元素，而是把我们自己的企业理念、文化注入市场，吸引消费者，用自己的特有元素创造市场。

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